很多人會在 CV 上列出大量過往的成就及活動，但未必完全與未來公司及職位相關。Digital marketing 的工作離不開網絡，意味著畢業生的 CV 並不限於實際工作經驗，其使用網上工具的經驗亦可被量化為數碼營銷的技能。現時不少人都曾有經營過自己的網站、管理 social media 平台等的經驗，而這都是一些很好的渠道，去展示你具備與數碼營銷相關的知識及技能。

另外，數碼營銷公司除了著重求職者的 hard skills，更希望求職者有更多 soft skills，即那些於不同職場通用、對工作有幫助的技能。假設你是一名想入行 digital marketing 的畢業生，但沒有要求的相關技能，不妨可以針對公司的業務及性質，把適合的 soft skills 放到履歷上，例如在學時期學會了的 research skills、communication skills 以及 team work 等，並簡單闡述有關技能怎樣可以運用到申請的職位之中，來說服僱主你是一名適應力強的求職者。

如果你認為現有的技能和知識不足，現時網上有不少與數碼營銷入門的課程，助你盡早打好入行的根基，例如 Facebook Blueprint、Google Skillshop、Fimmick Academy 的 MicroMaster 課程等，非常適合想入行的畢業生了解更多數碼營銷的概念和技巧，以及作自我提昇。